El Hotel Austral de la ciudad de Comodoro Rivadavia incorporar\u00e1 a su programa de entrenamiento laboral \u00a0a cinco j\u00f3venes, por medio del acuerdo firmado, ayer lunes, por la empresa y la Oficina Municipal de Empleo, dependiente de la Secretar\u00eda de Desarrollo Humano y Familia.<\/p>\n
Los j\u00f3venes que fueron seleccionados, tienen entre 18 y 24 a\u00f1os recibir\u00e1n y \u00a0un entrenamiento laboral para capacitarlos en mozo, mucama y lavandero.<\/p>\n
En este sentido, la directora del Servicio Municipal de Empleo Amelia Carrizo, coment\u00f3 que \u201cse procedi\u00f3 a la firma del acuerdo con el Hotel Austral para la incorporaci\u00f3n de j\u00f3venes que pertenecen al Programa de M\u00e1s y mejor trabajo, para que se desempe\u00f1en en sus programas de entrenamiento\u201d.<\/p>\n
Los j\u00f3venes fueron seleccionados luego de una entrevista y comenzaron su proyecto formativo accediendo a los cursos gratuitos de introducci\u00f3n al trabajo y otros cursos particulares que se realizaron conjuntamente con la C\u00e1mara Hotelera de Comodoro Rivadavia.<\/p>\n
Carrizo explic\u00f3 que desde el Servicio Municipal de Empleo, se trabaja con un equipo dentro del cual hay una relacionista laboral, que es la que recorre las empresas promoviendo tanto las l\u00edneas del Ministerio de Trabajo como del Municipio y agreg\u00f3 que \u201cA partir de esta promoci\u00f3n se afianzan las posibilidades de incorporar a los j\u00f3venes en \u00e1mbitos formales el trabajo\u201d.<\/p>\n
Asimismo, el responsable de Recursos Humanos del Hotel Austral, Miguel Di Rocco, coment\u00f3 que \u201ctenemos la firme intenci\u00f3n de ofrecerle a los j\u00f3venes nuevas alternativas de inserci\u00f3n laboral, se realiz\u00f3 la firma del acuerdo entre el municipio y el hotel Austral con el objetivo de que cinco j\u00f3venes formen parte su programa de entrenamiento que inicia en el mes de noviembre\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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